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「明天起不到公司也OK！」這麼吸睛的廣告詞，葫蘆裡賣的是什麼藥？其實，這是日本最近正夯的話題──「離職代理服務」！
根據日本網路媒體「J-CAST」，這項新服務由「EXIT」公司自2017年春天起開始提供。只要利用電話或LINE告知你的需求，然後匯入款項，所有離職手續通通幫你搞定，而且「當天」就能展開行動。
該公司負責人受訪時表示，業務內容主要是「代替委託人向任職公司傳達想離職的念頭，同時也將來自公司的聯絡事項轉達給委託人，完全不居中協調。」一直到整個手續完成，過程中的仲介次數沒有上限，公司也會代委託人傳達「希望公司不要直接和我聯絡」的意思。由於遞辭呈和退還保險證可利用郵寄完成，因此接受服務後便無需親自到公司。
文章指出，需要這種服務的人大致分為兩種：一是無法直接向公司表達辭意者，例如對上司心懷恐懼或是本人才進公司不久；第二是本人已經提出辭呈，公司卻拒不受理者。此時若有第三者介入，事情比較有進展，畢竟就算公司可以對委託人態度強硬，對於代理業者卻行不通。」
該公司負責人表示，「雖然偶爾會碰到不能接受這種離職方式的公司老闆打電話來罵，但基本上都不會發展到無法收拾的地步。畢竟我們只是代替本人傳達意思而已。」公司成立至今一共接到500個委託案，案主年紀多在20～49歲之間，男女各半。就委託人的職業來看，以從事看護、建設、餐飲業者最多。在日本，這些業界給人「黑心」或「人手不足」的印象，這點從委託人的口中也獲得證實。
至於「EXIT」公司成立的背景，負責人表示自己過去曾有三次離職經驗，每次過程都很麻煩，讓他覺得不過是不幹了，手續怎會如此繁瑣？而周遭很多人和他同病相憐，為了讓大家辭職時可以不必太過傷神，才有了「EXIT」的誕生。
「EXIT」公司之所以在網路上受到注目，是因為今年七月上旬，一位委託人在推特上發表經驗談，引起熱烈討論的結果。「只要五萬圓（約台幣一萬三）就可以搞定一切，的確很輕鬆」「搞不好會成為一種流行」。
對於公司意外爆紅，負責人開心地表示：「av按摩社群網路的影響力真的很大。現在幾乎整天電話響不停。」只是，台灣人可能會覺得不可思議，「居然要花錢才能走人？」
台東就業中心 雇主座談
在勞動部台東就業中心強化雇主服務座談會現場，約有百名企業代表齊聚台東縣立美術館，針對全新Y世代天馬行空、創新等特質討論管理方式，以因應未來新型態職場人力運用。
台東縣政府社會處王識殷科長以全新勞基法規範來說明勞資關係案例，他說明休息日加班計算、相關條文及補休相關規定，並提醒企業勞基法法律遵循事項讓企業代表更清楚勞基法內涵。
台東就業中心主任吳玉敏表示，勞動部有青年就業旗艦計畫、雇主雇用獎助措施、小型企業人力提升計畫等方案協助企業主減輕用人負擔，近期也有針對企業的中高齡績優單位進用選拔，總獎金高達一百萬，歡迎有興趣的企業夥伴洽詢台東就業中心：○八-九三五七一二六
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